集团《关于开展2024版本科专业人才培养方案修订调研工作的通知》要求广泛听取行业主管部门领导、用人单位、毕业生的意见和建议，广泛听取同行专家与行业专家的意见和建议，广泛听取专任教师、在校员工的意见和建议。

1月17日，机电学院召开2024版本科专业人才培养方案修订调研论证会，邀请来自高校、企业、用人单位、一线师生的代表参加，会议由副经理李剑光主持，青岛理工大学教务处副处长杨勇、青岛大学机电学院副经理王德昌、青岛理工大学艺术学院副经理王春鹏、山东科技大学机械专业负责人杨俊茹、青岛顺安热电有限公司总经理周赞庆、青岛国轩电池有限公司研究院经理王滨、青岛酷飞新材料有限公司总经理孙常伟、青岛科捷机器人有限公司总经理徐鹏、青岛永钊新材料科技有限公司总经理吕明利、青岛城投中程集团部长李大强、中科院青岛生物能源与过程研究所研究员黄青山、青岛海泰科模具有限公司经理单士友出席。校内参加的有机电学院经理何燕，副经理张斌、杨化林、张卫锋，以及学院各系室主任、专业负责人、实验平台主任，以及教师员工代表，共40余人。

会议设一个主会场和两个分会场，何燕经理在主会场致欢迎辞，阐释了此轮培养方案修订的重要意义，并介绍学院的概况、专业建设成就、团队力量、教学条件、培养质量、办学特色等，希望所有代表建言献策，为新版培养方案贡献智慧和力量。

两个分会场分别对应学院两大主干学科，机械工程和动力工程及工程热物理，各本科专业按照学科归属分开论证。会上，各专业负责人汇报前期培养方案调研情况、与兄弟院校同专业的对标情况、来自师生、用人单位等的意见和建议、以及本轮修订的初步意向，员工代表谈专业认同和学习体验，与会代表展开热烈讨论。一致认为下一步的重点是压缩总学分的前提下，调整课程体系，在教学内容和课程设置方面与行业接轨，体现先进性，同时在教学计划安排上，给一定的自由度。

培养方案的制定是关系到专业人才培养质量和学校生存发展的重大工作。为保证2024版本科专业人才培养方案的科学性、先进性、合理性，前期，学院已经安排各专业学习《普通高等学校本科专业类教学质量国家标准》、《工程教育专业认证标准》（及专业补充标准）和新工科对各专业类的总体要求，搜集来自人才培养各利益攸关方的意见。通过本次集中的调研论证，各专业进一步了解了行业企业一线对人才知识、能力、素质的要求，了解了兄弟院校专业人才培养目标、毕业要求、课程体系及实施情况，明确了公司各专业人才培养目标和毕业要求修订方向。

下一步，学院要全面深入贯彻落实OBE发展理念，更新人才培养模式，拓宽人才培养路径，优化课程体系设置，切实助推学校应用型人才培养质量的提升。期望各专业负责人以高度的责任心，充分吸收各利益攸关方意见和建议，认真分析，综合研判，在学校明确的原则意见指导下，制定出各方满意、科学合理的新版培养方案，为社会输送更多高质量人才。